近日，寧波堅鋒新材料有限公司為表彰2024年度做出杰出貢獻的員工，以非同凡響的方式回饋他們的辛勤付出與卓越成就-特別獎勵每人一輛特斯拉Model Y新能源汽車。獲獎員工在大家的見證下喜提新車。這一舉措不僅彰顯了公司對人才的高度重視，也激勵著全體員工向更高的目標邁進。

隨著兩輛嶄新的特斯拉汽車緩緩駛?cè)牍緢@區(qū)，一場特別的交車儀式在公司內(nèi)部引起了熱烈反響。在眾多同事的見證下，2位年度杰出貢獻員工激動地接過了象征榮譽與努力的鑰匙。

堅鋒^®作為行業(yè)內(nèi)的先行者，一直致力于可持續(xù)創(chuàng)新，深知人才是企業(yè)最寶貴的財富。此次重大的獎勵，不僅是對獲獎員工個人能力與價值的認可，更是公司文化的一次生動展現(xiàn)，展現(xiàn)出“人才共贏”的企業(yè)發(fā)展優(yōu)先戰(zhàn)略，傳遞出“助力人類美好發(fā)展”的使命。

堅鋒^®希望通過這樣的獎勵機制，讓每一位員工都能感受到自己的付出是被看見和珍視的，特斯拉不僅代表了前沿科技與環(huán)保理念，更象征著我們對未來無限可能的探索與追求。榮獲獎勵的員工表示，“這不僅是一份物質(zhì)的獎勵，更是對其過去一年工作的極大肯定。這份榮譽屬于整個團隊，未來將繼續(xù)提升技術(shù)與專業(yè)能力，為公司和社會創(chuàng)造更多價值。同時，也感到非常幸運能成為堅鋒^®大家庭的一員，這里充滿了機遇與挑戰(zhàn)，讓我不斷成長。”

此次突出貢獻獎，不僅在公司內(nèi)部掀起了新一輪的工作熱情與團隊凝聚力，也在業(yè)界樹立了良好的企業(yè)形象，吸引了更多優(yōu)秀人才的關(guān)注。堅鋒正以實際行動證明，尊重人才、鼓勵創(chuàng)新、保持激勵是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。接下來，公司將持續(xù)完善激勵機制，通過技術(shù)分紅、股權(quán)激勵等多維度舉措，激發(fā)全員創(chuàng)新活力，為行業(yè)綠色轉(zhuǎn)型注入新動能。